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대한민국 국가공무원…
대한민국 국가공무원 누구나 할 수 있는 세 가지 방법!
공무원 공개경쟁채용시험 안내 국가공무원 공채시험은 국가의 행정 운영을 위한 공무원을 선발하기 위한 중요한 …
임금명세서 관행 고…
임금명세서 관행 고용부의 지속적 노력 공개!
임금명세서의 의무화와 필요성 2021년 11월 19일부터 모든 사업장의 사용자는 근로자에게 임금 지급 …
여가친화기업 삶의 …
여가친화기업 삶의 질 향상 비결 공개!
여가친화기업·기관 신청 현황 올해 여가친화기업과 기관의 신청 건수가 200건에 달했습니다. 이는 2020년…
육아휴직급여 부정수…
육아휴직급여 부정수급 최대 5배 환수 조치 예고!
육아휴직급여 및 실업급여 부정수급 개요 정부는 육아휴직급여와 실업급여의 부정수급을 근절하고자 각종 정책…
모바일 잡케어 서비…
모바일 잡케어 서비스 진로탐색과 경력설계의 혁신!
진로탐색의 새로운 패러다임 앞으로는 모바일을 통해 언제 어디서나 진로탐색과 경력설계를 할 수 있게 됩니다.…
노동개혁 대형노조 …
노동개혁 대형노조 회계공시율 90.9% 달성!
노동조합 회계공시 참여 현황 올해 조합원 수 1000명 이상인 노동조합과 그 산하조직의 90.9%가 회계공…
일학습병행 규제 완…
일학습병행 규제 완화 비용지원 간소화 소식!
일학습병행 특화대학 모집 공고 고용노동부와 한국산업인력공단은 2025년 일학습병행 특화대학(KAP) 모집 …
대학일자리플러스센터…
대학일자리플러스센터 고등학생도 이용 가능!
대학일자리플러스센터의 중요성 청년들이 취업 시장에서 성공적으로 자리 잡기 위해서는 적절한 지원이 필수적…
유연근무 매뉴얼 고…
유연근무 매뉴얼 고용부의 새로운 활용법 공개!
유연근무의 필요성과 중요성 최근 일·가정 양립과 기업 경쟁력 확보를 위한 유연근무에 대한 관심이 커지고 있…
“중대재해 감소 위…
“중대재해 감소 위험성 평가 확대를 원합니다!”
위험성 평가의 필요성 위험성 평가는 사업장의 안전을 확보하고 근로자의 생명을 보호하기 위한 중요한 과정…
“육아기 근로시간 …
“육아기 근로시간 단축 남성들 증가 현상!”
육아휴직과 남성 비율 증가 최근 10년 동안 육아휴직 사용자 중 남성 비율이 8.5배 상승했다는 사실은 남…
고용부 일경험 사업…
고용부 일경험 사업 효과적인 운영으로 역량 향상!
채용경향과 정부의 대응 최근 기업의 채용경향은 직무역량과 경험을 중심으로 변화하고 있습니다. 이에 따라…
인사관리 플랫폼 소…
인사관리 플랫폼 소규모 사업장 500곳 무료 지원!
고용노동부의 인사관리 플랫폼 지원 개요 고용노동부는 소규모 사업장들에게 인사관리 플랫폼을 무료로 제공하기로…
중대재해처벌법령 개…
중대재해처벌법령 개선 전문가 논의 결과 공개!
상생임금위원회 최근 논의 동향 상생임금위원회는 최근 중요한 논의의 마무리 단계에 접어들었습니다. 202…
자영업자 고용보험 …
자영업자 고용보험 가입 및 지원 한 번에!
소상공인 고용보험 가입 제도 변화 소상공인이 자영업자 고용보험을 가입하고 지원신청을 동시에 할 수 있는 제…
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